数据显示，中级会计师考试人数从2017年考试，以20万+/年的人数递增；截止到2019年中级会计师报考人数已经达到166万。这就足以证明中级会计职称含金量有多重。
  2017年，中级会计职称报考人数113.76万人，比2016年增长28%；
  2018年，中级会计职称报考人数135.4万人，比2017年增长19%；
  2019年，中级会计职称报考人数166万人，比2018年增长23%。
  2020年，中级会计职称报考人数预计200万人，预计增长20%。
  但是也有部分人持不同的意见，认为中级会计职称正在走“廉价”的道路。事情真的是这样的吗？今天小编就带大家来分析一下。
  1.专业能力得到认可
  会计行业流行一句老话就是：“越老越吃香”，这句话的含义就是从事会计工作的人员，工作的经验越多，越能得到社会的认可，找工作时会相对轻松些。但是，今时不同往日，光有经验是不够的，因为有同等工作年限的人，大有人在。因此，我们就要努力提升自己的专业能力，让自己到达一个新的高度。考下中级会计师资格证，是一种能力的证明，因此要想让自己变得更加优秀，就需要不断地学习、不断地积累。
  2.拓宽职位的选择
  许多公司在招聘会计主管时，其中的一项要求就是要持有中级会计师资格证。由此可见，要想在会计行业中有更大的升职空间，有更多的选择权，就需要有更高的能力。
  3.薪资水平的提高
  工作既是为了实现自己的价值，也是为了得到相应的报酬。人人都渴望自己的薪资水平能够得到提高，可是你的才华需要配得上你的梦想才可以。脑袋空空，自然口袋空空。考下中级会计师资格证，提升了自己的专业能力，薪资水平自然有所提高。
  薪资待遇其实是一个人能够创造多少价值来衡量的，很多企业的财务中、高层普遍需要拥有中级会计师资格，不同岗位薪资待遇自然不同，针对这三个岗位给出的薪资范围是：总账会计6000-8000，会计主管8000-10000，财务经理10000-15000。
  从招聘信息来看，岗位薪资待遇和城市经济发展水平和企业规模、效益密切相关。总体来讲，北上广深等大城市中级会计师薪资待遇相对较高，部分规模客观的企业，给出财务经理、财务总监的月薪甚至达到10万+、5万+。
  从总体上来看，中级会计职称证书对财务会计人员求职、晋升、加薪、落户等都有着较大的帮助。