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精彩答疑

  • Q 我想要成为一名人力资源总监,只要考取这个证,该怎么办?

    A   你好,证书只是成为人力资源总监这个职位的必要条件,但不是**条件,同时还要能够很好地完成以下十项工作:1、人力资源战略规划、招聘与配置、培训与发展、绩效与激励、薪酬福利、员工关系、企业文化、HR信息化推进、优化工作环境和达到员工的满意度。这些都是成为一名优秀的人力资源总监的基本功,也希望您能够尽早的达实现自己的职业目标。 展开

  • Q 人力资源管理师考完什么时候可以领取证书?通过的标准是?

    A 考试结束后,一个月至二个月内通知考试结果,三级学员理论成绩、实操成绩分别达到60分,即评定为成绩合格。二级学员理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分,即评定为成绩合格。可获得中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书,并在公布考试结果后三个月内发放证书。 展开

  • Q 如何报名参加考试?什么时候报名?

    A 目前考生不可以个人报名,只能通过培训单位代报。参加网校网上辅导,将由网校为考生办理报名事宜。考试内容分为两部分,报名时间一般在3月和9月份。 展开

  • Q 人力资源师的就业方向是?

    A   学员,您好!人力资源管理师的就业方向是很广的,主要有企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。在此种形式下,人力资源和社会保障部的企业人力资源管理国家职业资格认证也渐渐成为近年十大热门认证考试之一,获得此证书不但能够全国通用,终生有效,还能促进个人快速**自我职业发展能力。近两年来,每年参加鉴定的人都在10万以上。 展开

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