适用学员(１) 取得本职业或相关职业四级证书后，累计从事本职业或相关职业工作 ５ 年(２) 具有大学专科（本专业或相关专业）毕业证书并取得本职业或相关职业四级职业资格证后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。(３)具有大学本科（本专业或相关专业）毕业证书，并取得四级证书后， 累计从 事本职业或相关职业工作 １ 年 (含) 以上(４)具有硕士及以上（本专业或相关专业）学历证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)课程目标学会劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系课程优势由劳协关系协调员考评组和教材编写者之一的老师授课，更精准的把控高频高点，考出有补贴